الاقتصاد التركي
منصة تركية: الحد الادنى للاجور قد يكون 8182 ليرة
أعلنت منصة الموارد البشرية “العمل 24 ساعة” عن توقعاتها للحد الأدنى للأجور في تركيا بحسب توقعات 15،127 شخصا اشتركوا في تطبيق المنصة
وقالت المنصة ان الحد الأدنى للأجور سيكون 8182 ليرة تركية ، لكن هذا الرقم سيحتاج إلى المراجعة في غضون 3 أشهر.
وتتجه الأنظار إلى الاجتماع الثالث للجنة تحديد الحد الأدنى للأجور الذي سيعقد يوم الثلاثاء ، 20 ديسمبر.
ويعتقد أن الرقم سيعلن في الاجتماع الثالث الذي سيعقد في وزارة العمل والضمان الاجتماعي.
وبحسب المنصبة فان الإعلان عن الحد الأدنى للأجور ومراجعته كل ثلاثة أشهر سياسة أكثر عقلانية في فترة التضخم المرتفعة حاليا.
واوضحت المنصة٬ ان عدم اليقين المتعلق بالحد الأدنى للأجور له تأثير سلبي على التوظيف. خاصة في ديسمبر الحالي ، وادى الى تباطؤ ملحوظ في عمليات التوظيف٬ وهناك ايضا انخفاض بنسبة 5٪ في حجم التوظيف من نوفمبر 2021 إلى ديسمبر 2022. بالنظر إلى نفس البيانات في عام 2022 ، ويُلاحظ أن حجم التوظيف قد انخفض بنسبة 10٪٬ لذلك ، فإن كلاً من أصحاب العمل والباحثين عن عمل أكثر حذراً في الوقت الحالي لعدم تحديد الحد الادنى للاجور لهذا الوقت
وتضيف المنصة ان٬ الشركات تخطط حاليًا لتوظيف موظفيها وفقًا للحد الأدنى الجديد للأجور الذي سيتم الإعلان عنه. وبالمثل ، ينتظر الباحثون عن عمل الإعلان عن الحد الأدنى الجديد للأجور لبدء العمل. الإعلان السريع عن الحد الأدنى للأجور ومستواه المتوقع قد يؤدي إلى انتعاش في التوظيف.
